Florence Brulard est facilitatrice en potentiels.

 

Elle est docteur en physique, psychologue et technicienne en électronique.​

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Elle a travaillé pendant 3 ans dans le secteur public, dans la recherche, et pendant 17 ans dans une grande entreprise industrielle, dans la recherche, le business, et les ressources humaines (cf. le détail des postes qu'elle a occupés sur linkedIn).

 

Puis elle a suivi des études de psychologie.
Son mémoire de fin de master de psychologie s’intitulait : « En quoi les enjeux identitaires des cadres supérieurs peuvent-ils influencer leur santé au travail ? ».

Elle a suivi également d'autres formations complémentaires plus courtes, universitaires et non universitaires : thérapie systémique brève, orientation professionnelle, personnes à haut potentiel, etc.

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Ses sujets de prédilection sont :

• le bien-être au travail,

• les “hauts potentiels”,

• et l'identité.

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Elle propose des accompagnements individuels depuis 2009 (elle a accompagné notamment plus d'une centaine de “hauts potentiels”).

Elle conçoit et co-anime des ateliers de groupe depuis 2012, en collaboration avec des membres de l'équipe de Chemiels. 
 

Elle veille à ce que les formules qu'elle conçoit soient à la fois les plus rigoureuses possible sur le plan scientifique (elle a été chercheuse pendant 13 ans), et en même temps qu'elles soient adaptées au terrain (qu'elle connait bien grâce à ses expériences professionnelles multiples).